GRATIS E-BOOK
20 minuten leestijd
De 7 oorzaken van te hoog verzuim
- Verdwaald in alle verzuimadviezen en openstaande acties?
- Haalt je organisatie niet de service levels als gevolg van een lage bezetting?
- Lopen je reorganisatieplannen vast door zieke medewerkers?
- Is je ziekteverzuim chronisch in plaats van tijdelijk?
- Lijkt het verzuim een groot grijs gebied?
Ontdek wat daadwerkelijk werkt om verzuim structureel aan te pakken
Wat de leidinggevende nooit wist, maar vanaf nu niet meer zonder kan
Eigenaar Bureau Werkwaarde
Reinout Slee
In de aflopen 10 jaar heb ik gemerkt dat er nog veel winst te behalen is in de manier waarop met zieke medewerkers wordt omgegaan. Dit kan sneller, simpeler en met betere resultaten.
Door mijn brede ervaring in verschillende beleids- en operationele rollen ben ik in staat om snel te schakelen met en tussen partijen.
Mede hierdoor heb ik bij de reorganisatie van Eneco en de overname van EON het verzuim structureel weten te verlagen en de medewerkerstevredenheid over de re-integratie verbeterd.
Mijn doel is om de kwaliteit van de verzuimbegeleiding te verbeteren tot het niveau dat mijn ondersteuning niet meer nodig is. Een aanpak die blijft doorwerken als ik er niet meer ben.
De eerste stap naar duurzame inzetbaarheid
Wat dit e-book jou oplevert
Verzuim creëert verzuim! Verbreek de vicieuze cirkel en ontdek hoe je efficiënt verzuim aan kan pakken.
- Meer tijd voor de business
- Meer productiviteit
- Minder verzuim(kosten)
Samengewerkt met o.a.
Download nu het gratis e-book!
20 minuten leestijd
Veel organisaties worstelen met te hoog verzuim. Maar met de juiste kennis kun ook jij de controle terugkrijgen. Schrijf je vrijblijvend in en ontvang naast mijn e-boek ook waardevolle updates over effectieve verzuimbegeleiding en re-integratie.
